靜心學(xué)習(xí) 匠心育人——貴陽為明學(xué)校溫泉校區(qū)開學(xué)初教師培訓(xùn)
?????? 2024年8月30日,貴陽為明溫泉實(shí)驗(yàn)學(xué)校舉行教師崗前培訓(xùn)活動(dòng)。師道遠(yuǎn)而學(xué)無涯,善若水需孜孜不倦。為提升我校教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),旨在為教師鋪設(shè)一條堅(jiān)實(shí)的成長之路,助力溫泉教師在教育事業(yè)的廣闊天地中展翅高飛,共繪教育新篇章。
?????? 以愛心和專業(yè)為基礎(chǔ),為孩子筑夢首先,在師生情感交流與師生關(guān)系建設(shè)方面,兩位老師強(qiáng)調(diào)了愛心的重要性。班主任不僅是學(xué)生們的老師,更是他們在校園里的引路人。周艷誼老師提出的“愛字當(dāng)頭”,李艷萍老師強(qiáng)調(diào)的“愛心、耐心、公平心、主人心”,在與學(xué)生相處的過程中,再多一些童心,師生便會其樂融融。此外,老師們還應(yīng)注意關(guān)注學(xué)生的心理健康,及時(shí)解決他們在學(xué)習(xí)和生活中遇到的問題。
?????? 班主任工作,如同周國平先生所言,每一條朝圣的路都是每一個(gè)朝圣者自己走出來的。周艷誼老師和李艷萍老師以自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為我們展示了班主任工作的酸甜苦辣。
?????? 接著,班級管理是班主任日常工作的重要組成部分。在培訓(xùn)中,兩位老師通過案例分析、角色扮演等形式,幫助班主任掌握班級管理的技巧和方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和紀(jì)律觀念。同時(shí),我們將引導(dǎo)班主任關(guān)注班級團(tuán)隊(duì)建設(shè),通過團(tuán)隊(duì)活動(dòng)增強(qiáng)班級凝聚力。
?????? 最后,家校溝通是教育工作中不可或缺的一環(huán)。兩位老師都展示出她們?nèi)绾斡谜嫘摹⒄嬲\與家長建立良好的溝通渠道,學(xué)校里的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都應(yīng)及時(shí)反饋給學(xué)生家長,家校攜手關(guān)注孩子的成長。同時(shí),兩位老師都提出班主任及各科任老師應(yīng)該關(guān)注家庭教育的特點(diǎn),為家長提供有效的教育建議。
?????? 提高教師教學(xué)技能:以專業(yè)素養(yǎng)為支撐,助力學(xué)生全面發(fā)展金梅老師直接引出教師工作中時(shí)時(shí)困擾大家的問題——有效溝通。針對家庭教養(yǎng)方式的多樣性帶來的溝通挑戰(zhàn),金老師指出,從日常生活的點(diǎn)滴入手,是提升溝通效果的關(guān)鍵。金老師分享了兩個(gè)重要的溝通策略:共情與積極回應(yīng)。金老師以深情的話語向我們表達(dá):“讓我們成為家長心中的那盞希望之燈,永遠(yuǎn)照亮孩子前行的道路;同時(shí),也需要我們?yōu)榧议L開啟一扇接納之窗,讓愛與理解在家校之間自由流淌。”培訓(xùn)的最后,呂校表示,每一位教師都需要有“易受啟發(fā)體質(zhì)”,懷著空杯心態(tài)不斷吐故納新,探索新的領(lǐng)域,迎接新的挑戰(zhàn),才有機(jī)會看見新的風(fēng)景,創(chuàng)造更多的精彩。
?????? “修己方可達(dá)人,育人先育自己”,新學(xué)期教師培訓(xùn)活動(dòng)圓滿結(jié)束。溫泉的教師們都擁有勇氣和睿智,擁有淵博的知識,通過持之以恒的努力,必定能在實(shí)踐和錘煉中乘風(fēng)破浪,揚(yáng)帆起航!
?????? 顧閱文老師從“理”字展開,向我們描繪了一幅數(shù)學(xué)之美的畫卷。不止在數(shù)學(xué)教學(xué)中需要講“理”,任何學(xué)科老師在備課、上課、評價(jià)和與學(xué)生相處時(shí)都應(yīng)講“理”。講學(xué)科思辨之理,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)學(xué)科知識時(shí)“知之為知之”,使認(rèn)知貫通;講關(guān)聯(lián)之理,讓學(xué)生曉古今中外的聯(lián)系,使得視界更加開闊;講探究之理,尊重學(xué)生個(gè)性化發(fā)展,暢所欲言,使思維更加深刻。
?????? 行之力則知愈進(jìn),知之深則行愈達(dá)。金梅老師和顧閱文老師立足其深厚的專業(yè)素養(yǎng)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),向我們展示了“優(yōu)秀教師修煉法則”。